Dziękujemy, że jesteście z nami! Wasze wsparcie daje nam każdego dnia dodatkowe pokłady pozytywnej energii – rozmowy, komentarze, reakcje – tak, jak na scenie dają zespołowi aktorskiemu poczucie spełnienia, tak dla nas są obecnie głównym powodem, dla którego dążymy do sprawiedliwego rozstrzygnięcia konkursu na dyrektora.
5 maja Pani Minister Kultury Hanna Wróblewska wydała oświadczenie, które dało nam wszystkim nadzieję, że konkurs został przeprowadzony poprawnie, a jego wynik jest wiążący. Niemniej jednak, niestety na tym nasze dążenia do urzeczywistnienia decyzji Komisji Konkursowej się nie kończą.
W dalszym ciągu oczekujemy na decyzję Wojewody Świętokrzyskiego, która - mamy nadzieję, przywróci działania Zarządu Urzędu Marszałkowskiego Województwa Świętokrzyskiego na tory legalnej, prawomocnej ścieżki wytyczonej przez ustawę i inne dokumenty prawne, opisujące sposób wyłonienia dyrektora instytucji kultury w drodze konkursu.
Do tego czasu będziemy Was informować co do aktualizacji stanu faktycznego sytuacji Teatru. Dziękujemy, że jesteście z nami!
[aktualizacja z dn. 6.05.2025 r.]
Szanowni Państwo,
Kielce, 28.04.2025 r.
Szanowna Pani
Renata Janik
Marszałek Województwa Świętokrzyskiego
Szanowna Pani Marszałek,
W imieniu wszystkich 87 pracowników Teatru im. Stefana Żeromskiego w Kielcach, którzy z nadzieją oczekują na jak najszybsze dokończenie procedur konkursowych związanych z powołaniem nowego dyrektora Teatru, przedstawiamy stanowisko zespołu w tej sprawie, chcąc mieć pewność, że nasz głos zostanie usłyszany.
Uczestnicząc w pracach Komisji Konkursowej oraz śledząc przebieg całego postępowania, jesteśmy przekonani, że konkurs przebiegał z pełnym poszanowaniem prawa i zasad transparentności, które są fundamentalne przy obsadzaniu stanowisk w instytucjach finansowanych ze środków publicznych. Jesteśmy wdzięczni Zarządowi Województwa Świętokrzyskiego za to, że od samego początku – poczynając od ogłoszenia konkursu w obecnym, przemyślanym kształcie, z jasno określonymi i racjonalnymi wymaganiami wobec kandydatów, przez wybór i powołanie członków Komisji Konkursowej, na której skład Organizator miał znaczący wpływ, aż po podpisanie przez dziewięcioosobową komisję protokołu z obrad i wniosków pokonkursowych – wszystkie procedury przebiegały prawidłowo, zostały zaakceptowane przez wszystkie strony i nie budziły żadnych wątpliwości.
Wyłonienie Jacka Jabrzyka na stanowisko dyrektora Teatru im. Stefana Żeromskiego jest, naszym zdaniem, wyborem najlepszym z możliwych – w pełni uzasadnionym zarówno przebiegiem konkursu, jak i kompetencjami, dorobkiem oraz wizją kandydata. Jesteśmy przekonani, że jego doświadczenie, profesjonalizm i artystyczna wrażliwość pozwolą na dalszy rozwój naszej instytucji, a kierowany przez niego Teatr będzie miejscem otwartym, twórczym i ważnym dla społeczności regionu.
Niepokój wzbudziły w nas natomiast informacje opublikowane przez portal Teatr dla Wszystkich, dotyczące oprotestowania wyniku konkursu przez jednego z jego uczestników – Przemysława Tejkowskiego. Zastrzeżenia te miały związek z artykułem, który ukazał się w dzienniku „Rzeczpospolita” i zawierał opisy programów wszystkich kandydatów ubiegających się o stanowisko dyrektora Teatru im. Stefana Żeromskiego. Portal Teatr dla Wszystkich, cytując pismo skierowane przez pana Tejkowskiego do Pani Marszałek Województwa Świętokrzyskiego Renaty Janik, informuje, że znalazły się w nim zarzuty naruszenia praw autorskich i dóbr osobistych oraz żądanie unieważnienia konkursu.
Po zasięgnięciu opinii prawnej mamy jednak pełną jasność: te zarzuty są całkowicie bezzasadne, a żądanie unieważnienia konkursu – nieuzasadnione. Przede wszystkim: programy kandydatów nie zostały opublikowane w całości, a jedynie omówione w formie publicystycznej. Co więcej, jeśli kandydat nie zastrzegł wyraźnie, że jego koncepcja jest poufna, nie można mówić o naruszeniu przepisów dotyczących ochrony informacji niejawnych ani o naruszeniu praw autorskich. Nie możemy się również zgodzić z nieprawdziwymi informacjami podawanymi przez portal, jakoby standardową praktyką organizatorów konkursów było upublicznianie dokumentów programowych dopiero po zakończeniu procedury konkursowej. Przywołany przez portal przykład konkursu na dyrektora Teatru Narodowego w Warszawie, organizowanego przez Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego, jest tutaj nietrafiony – w tamtym przypadku koncepcje kandydatów zostały udostępnione publicznie przed rozstrzygnięciem konkursu. Zakończył się on powołaniem na stanowisko rekomendowanego przez Komisję Konkursową Jana Klaty.
Mając na uwadze konieczność zapewnienia ciągłości pracy artystycznej Teatru, zwracamy się z apelem do Zarządu Województwa Świętokrzyskiego o dokończenie procedur konkursowych i zatwierdzenie na stanowisko dyrektora Jacka Jabrzyka – kandydata, który podczas obrad Komisji Konkursowej uzyskał największą liczbę głosów poparcia. Zgodnie z Uchwałą nr 1588/25 ZWS z dnia 19 lutego 2025 roku, celem procedury jest „wyłonienie kandydata na stanowisko dyrektora w drodze konkursu”. W Załączniku nr 2 do tej Uchwały, §3, punkty 4 i 5, jednoznacznie określono, że drugi etap konkursu obejmuje „wybór kandydata do rekomendacji” oraz „przekazanie wyników konkursu wraz z jego dokumentacją Zarządowi Województwa Świętokrzyskiego”. Regulacje te jasno wskazują, że procedura dotyczy wyłonienia jednego kandydata – w tym przypadku osoby rekomendowanej przez większość członków Komisji Konkursowej, powołanej przez Organizatora. Tym kandydatem jest Jacek Jabrzyk, którego wizja, doświadczenie i kompetencje zyskały uznanie komisji, a jego wybór jest w pełni zgodny z obowiązującymi przepisami.
Pan Jabrzyk w odczuciu wszystkich pracowników Teatru, którzy, na jego zaproszenie, mieli okazję spotkać się z nim 14 marca 2025 roku, jest najwłaściwszą, najlepiej przygotowaną pod względem formalnym, merytorycznym i artystycznym osobą na to stanowisko. Jego koncepcja najpełniej odpowiada na oczekiwania Organizatora zawarte w załączniku nr 1 do Uchwały nr 1588/25 Zarządu Województwa Świętokrzyskiego, najrzetelniej i z pełną znajomością zasad funkcjonowania dużej instytucji kultury przygotował plan organizacyjno-finansowy z uwzględnieniem źródeł pozyskiwania środków zewnętrznych, jako jedyny szczegółowo zaplanował w swym programie sezon artystyczny 2025/2026, wymieniając nie tylko liczbę i tytuły premier, ale także nazwiska uznanych, gwarantujących wysoki poziom artystyczny twórców, którzy – co istotne – wyrazili chęć pracy w Teatrze im. Stefana Żeromskiego. Ta ostatnia kwestia jest dla nas, pracowników Teatru, szczególnie ważna, bowiem od momentu oddania do użytku wyremontowanej siedziby przy ul. Sienkiewicza 32 obserwujemy wzmożone zainteresowanie widzów ofertą Teatru i nie chcielibyśmy utracić go z powodu przerwania płynności pracy artystycznej instytucji. Nie dopuszczamy możliwości, by z uwagi na przedłużające się procedury konkursowe lub powołanie kandydata bez przygotowanych szczegółowych planów na nadchodzący sezon teatralny, konieczne do wdrożenia działania statutowe zostały wstrzymane, a tym samym zawiedzione zostały oczekiwania widzów i nieosiągnięte wskaźniki, do zrealizowania których Teatr, jako beneficjent środków unijnych, jest zobligowany. Ponadto koncepcja Jacka Jabrzyka zawiera bardzo dobrze zaplanowane działania o charakterze edukacyjnym i społecznym, uwzględnia konieczność dotarcia do nowych widzów, sygnalizując rozwiązania zmierzające do poszerzenia tego grona z uważnością na różne grupy wiekowe i społeczne, nie budzi także żadnych zastrzeżeń pod względem planów artystycznych obejmujących teksty klasyczne, współczesne, repertuar rozrywkowy i skierowany do młodej publiczności. Obserwując działalność Teatru Zagłębia w Sosnowcu, gdzie pan Jabrzyk jest zastępcą dyrektorki ds. artystycznych, jak również wczytując się w koncepcję konkursową kandydata, stwierdzamy, że w pełni rozumie on misję instytucji kultury szanującej i promującej tradycje i historię małej ojczyzny, otwiera Teatr na osoby ze szczególnymi potrzebami, które na co dzień doświadczają wykluczenia (m.in. niewidomi, głusi, seniorzy), dostrzega konieczność współpracy z innymi podmiotami. W trakcie spotkania z Jackiem Jabrzykiem przekonaliśmy się, że jest osobą posiadającą duże doświadczenie w kierowaniu tak skomplikowanym, a jednocześnie delikatnym „organizmem”, jakim jest teatr instytucjonalny. Szanujemy jego dotychczasową pracę i wierzymy, że jest najwłaściwszą osobą, jaka może poprowadzić teatr taki, jak nasz – o ugruntowanej pozycji artystycznej, dysponujący 14-milionowym budżetem, zatrudniający 87 osób. Potwierdza to rozmowa, jaką przeprowadziło z nim Polskie Radio Kielce i do wysłuchania której zachęcamy (dostęp: https://radiokielce.pl/1292808/jacek-jabrzyk-o-planach-na-teatr-im-stefana-zeromskiego-w-kielcach/).
Pozostali kandydaci, którzy przystąpili do konkursu – zwłaszcza w jego drugim etapie – nie przedstawili, w naszej ocenie, koncepcji gwarantujących zarówno wysoki poziom artystyczny Teatru, jego dalszy rozwój, jak i dobrostan zespołu pracowników.
Na dzień przed rozmowami z Komisją Konkursową o spotkanie z zespołem Teatru poprosił Leszek Zduń. Niestety, zaprezentowane przez niego pomysły na prowadzenie instytucji znacząco odbiegały od estetyki i standardów, które – naszym zdaniem – powinny charakteryzować Teatr o takiej renomie, zapleczu infrastrukturalnym oraz oczekiwaniach pracowników i widzów. Szczególnie niepokojące wydało nam się stwierdzenie pana Zdunia, że bierze udział w konkursie na zaproszenie Urzędu Marszałkowskiego Województwa Świętokrzyskiego. Dodatkowe wątpliwości wzbudziły jego propozycje programowe, takie jak „wieczorki poetyckie z wykorzystaniem keyboardu”. Dodatkowo, w swojej koncepcji dla Teatru im. Stefana Żeromskiego pan Zduń nie przedstawił szczegółowego planu na nadchodzący sezon teatralny – poza jedną propozycją spektaklu reżyserowanego przez niego samego. W kontekście potrzeby zapewnienia ciągłości pracy artystycznej Teatru oraz konieczności realizacji nowych premier, takie podejście budzi poważne wątpliwości. Warto podkreślić, że wybitni twórcy teatralni planują swoje harmonogramy z dużym wyprzedzeniem, a brak konkretnego planu repertuarowego na zbliżający się sezon może skutkować trudnościami w realizacji założonych celów artystycznych. Planowanie produkcji dopiero po rozpoczęciu sezonu jest błędem w sztuce zarządzania instytucją kultury i nie daje gwarancji zrealizowania ambitnych zamierzeń programowych.
Ostatni z kandydatów, który wziął udział w drugim etapie konkursu – Adam Sroka nie wykazał chęci spotkania z zespołem Teatru, a w swej koncepcji zaproponował m.in. remont Teatru i produkowanie dziewięciu-dziesięciu premier w sezonie teatralnym, co nie byłoby możliwe do realizacji ze względów technicznych, osobowych i finansowych.
W przypadku kandydatury Przemysława Tejkowskiego, który zrezygnował z dalszego udziału w konkursie, nasze głębokie zaniepokojenie wzbudził prawomocny wyrok za mobbing ciążący na kandydacie, a w związku z nim, w naszej opinii, niespełnianie jednego z warunków konkursu wymienionych w Załączniku nr 1 do Uchwały nr 1588/25 ptk. II, pptk. 6 („wysokie standardy etyczne”).
Podsumowując wszystkie powyższe argumenty, zwracamy się z gorącym apelem o zakończenie procedury konkursowej oraz zatwierdzenie kandydatury Jacka Jabrzyka – rekomendowanego przez większość członków Komisji Konkursowej – na stanowisko dyrektora Teatru im. Stefana Żeromskiego w Kielcach. Wierzymy, że podjęcie tej decyzji nie tylko usankcjonuje wynik przejrzystego i rzetelnego procesu konkursowego, ale przede wszystkim zagwarantuje dalszy rozwój naszej instytucji na najwyższym poziomie artystycznym.
Pragniemy podkreślić, że siła Teatru im. Stefana Żeromskiego przez lata budowana była dzięki współpracy ponad podziałami politycznymi. Wsparcie kolejnych ministrów kultury – profesora Piotra Glińskiego, Dominiki Chorosińskiej, Bartłomieja Sienkiewicza oraz Hanny Wróblewskiej – pozwoliło ugruntować pozycję Teatru jako jednej z najważniejszych scen dramatycznych w Polsce, rozpoznawalnej również poza granicami kraju. Wierzymy głęboko, że również teraz, w duchu ponadpartyjnego porozumienia, możliwe będzie kontynuowanie tej pracy – dla dobra naszej instytucji, dla rozwoju kultury i dla prestiżu Województwa Świętokrzyskiego.
Teatr im. Stefana Żeromskiego to nie tylko scena i spektakle. To serce kulturalne regionu, miejsce, w którym spotykają się pokolenia – młodzież, która tutaj odkrywa piękno sztuki, dorośli, którzy odnajdują przestrzeń do refleksji i dialogu, seniorzy, dla których teatr pozostaje ważnym elementem życia społecznego. To instytucja, która realnie wpływa na rozwój lokalnej społeczności, wspiera edukację, integruje, inspiruje do działania, otwiera na nowe idee. Zatrzymanie rozwoju tej instytucji, zachwianie jej ciągłości artystycznej czy wstrzymanie działań edukacyjnych, które na stałe wpisały się w życie mieszkańców regionu, byłoby niepowetowaną stratą dla całego Województwa Świętokrzyskiego. Dlatego apelujemy – w imię wspólnej odpowiedzialności za kulturę, tradycję i przyszłość – o decyzję, która pozwoli Teatrowi im. Stefana Żeromskiego nadal pełnić tę kluczową rolę.
Zatwierdzenie wyboru Jacka Jabrzyka – twórcy o uznanym dorobku, doświadczeniu i wizji odpowiadającej wyzwaniom współczesnego teatru – to nie tylko akt administracyjny, ale wyraz troski o dobro wspólne, o miejsce, które od pokoleń buduje tożsamość kulturalną regionu i kraju.
Z wyrazami szacunku
w imieniu członków OZZIP przy Teatrze im. Stefana Żeromskiego w Kielcach
w imieniu członków ZZAP przy Teatrze im. Stefana Żeromskiego w Kielcach
oraz pozostałych pracowników niezrzeszonych w związkach zawodowych
Otrzymują:
Pan Marek Bogusławski, Wicemarszałek Województwa Świętokrzyskiego
Pan Grzegorz Socha, Wicemarszałek Województwa Świętokrzyskiego
Pani Anita Koniusz, Członek Zarządu Województwa Świętokrzyskiego
Pan Andrzej Pruś, Członek Zarządu Województwa Świętokrzyskiego
Media